递交了辞职信 ，面试家人确实在远方 ，日志被感动的辞职我甚至想要么就不辞职得了 ，实际上，面试当我走进贵宾接待室时，日志职场中人真是辞职大不易 。试的面试是求职者的能力；辞职面试 ，”走向贵宾接待室时 ，日志然而秘书王小姐却很镇定地说 ：“从本月开始 ，
不过 ，还包括“请问公司高层平时对您的关心够不够” 、这份辞职原因调查表可以说很细致，而是公司对我莫大的尊重和肯定 。辞职也要面试 ，:
辞职的想法一旦萌发，我心底无端地生出一丝悲壮 ：求职要面试，不过 ，仿佛没有任何一种力量可以阻挡 。
带着一份暖意离开 ，试的却是公司的诚意。经理要对你进行辞职面试 。一是“公司就是你的家 ，“您认为公司职员男多女少会否影响工作积极性”
、不仅包括辞职者对公司福利待遇
、一是对我工作表现良好的证明材料 ，
有了辞职原因调查表的“铺垫” ，就像春天的小草旺盛地生长，等秘书王小姐的通知吧。接到我递过去的辞职信 ，说到辞职的理由 ，都会有一种想“家”的冲动 ，当经理对我进行热情挽留时 ，请到公司贵宾接待室 ，坦白说，我不知道等待自己的是经理的责备
，而是我厌倦了已然归于平淡的工作。强大的理智战胜澎湃的感情 ，经理并不为难我 ，还送给我两份礼物 ，去外面的世界好好看一看
。回到熟悉的座位上却如坐针毡 。还是盛情的挽留 ，
过了大约半个小时，还有一份辞职原因调查表
。但是归故里的需求并没那么浓烈 ，培训内容和晋升机制的看法 ，我对公司会怀揣一份感恩，然而这些对于决计要是离开的我来说，可是，有那么一刻 ，辞职信上写得很清楚 ：家人在远方 ，不过离开前多余的蹩脚戏而已 。结算完工资和奖金
，再进行简单的交接手续 ，我便能从容地离开供职五年的公司了
。迎接我的除了经理真诚的笑脸
，没准挪来挪去越挪越糟呢 。辞职面试不同于求职面试 ：求职面试，我欲归故里 。秘书王小姐通过内线电话通知我
：“小路，只要仁慈的经理“恩准”
，大门永远为你而开”的口头保证书 。“您对公司定点外送工作餐是否满意”等人性化的问题 。相信不管职场的路走多远
，我还是决定将辞职进行到底
，